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时代新知 | 真正优秀的人,都有这3大特质

编辑:富有国际教育发布时间:2020-03-17

世上没有完全相同的两片叶子,也没有完全相同的两个人。思维的独一无二性和变化性,注定了每一个人的独一无二。

但仔细观察,我们会发现人与人之间是有共性的。如成功虽不可复制,但有迹可循,真正优秀的人身上都有着3大相同的特质,让他们在各自的事业道路上越走越宽,越走越远。

世界上有三种人:一种是没有目标的迷茫人,他们不懂得如何改善现状,也不知道该往何方。一种是有目标但不行动的人,看着时间一天天过去,一边焦虑一边不做任何改变。还有一种就是有明确的目标,并付诸行动的人,在目标的指引下不断前进,并最终实现梦想。

世界上第三种人属于少数,但他们往往更能取得成功。

一个明确的目标,要求我们对自己有清晰的认知,明白自己真正想要的是什么,并根据自身的情况来设定。而不是好高骛远,不切实际。

有了目标没有执行力,一切都只是空谈。唯有将目标细分落到实处,有效利用身边的资源,才能达成目标。这就要求我们要有强执行力,有着完成目标的恒心和毅力。

强执行力是在纷繁复杂的商业世界保持竞争力的重要因素。执行力越强的人,才越有可能跑在别人的前面。

戴尔电脑的创始人迈克尔·戴尔就是一个很好的例子。前戴尔亚太采购负责人方国健说:“迈克尔·戴尔的特质之一是极有远见,他通常在认定一个大方向以后就亲自披挂上阵,带领全公司彻底执行。”

然而,看似轻松的背后,其实却充满了“择优”的意识。不管是家长还是老师,从不强迫学生去学习,但法国通过制度的设立,让学生主动向“优秀”去靠近。

在迈克尔·戴尔的领导下,2019财年,戴尔科技集团营业收入913亿美元,在2019年《财富》世界500强中排名第84位,而他个人也以343亿美元财富在2019年福布斯全球亿万富豪榜中排在了第25名。

一个明确的目标,积极的心态,高效的执行力,是所有卓越成就的起点。要知道:成功并不会平白降临,只有以目标为导向,强执行力为手段,我们才能实现成功。

人与人之间的差距在于思维模式的不同。目标明确的人往往懂得思考,乐于探索真相,并能在繁杂的事物中抓住事情的本质。

真正优秀的人能够工作中发现问题、提出问题并给出解决方案,他们懂得抓住事情的本质,从本质出发解决问题。

2019年《财富》世界500强沃尔玛登顶,以5144.05亿美元的营业收入连续六年成为全球最大公司。其创始人山姆·沃尔顿从1962年借钱开第一家沃尔玛折扣百货店开始,就抓住零售的本质——效率、便利、较低的价格,让公司超越了不同时期的「热门行业」的企业。因而,就算在数字化的今天,这个57岁的企业依然在零售商业赛道上遥遥领先。

这就如前微软战略合作总监刘润所说:“抓住本质,让你永远在正确的方向上,并且事半功倍。”

周国平说:一个人如何对待持有不同观点的人,比他自己持有何种观点更能反映他的文明程度。

生活中受人尊重的,往往是那些能够以谅解、包容的心态和行为,去对待与自己不同意见的人。

人是群居动物,合作是我们生存的基础。生活中,大到企业管理,小至与邻居的交往,都少不了合作。人无完人,以宽容的心态与人相处,才能做到合作共赢。

层次越高的人,越懂得互通有无,相互成全。

三国时期,曹操手下的张辽、乐进共守合肥。一次孙权发兵十万来攻,二人是五子良将之二,同等功绩,以前素有矛盾,但面对强敌时,两人能互补互助,共进共退,最终大破敌军。

美国商界有着这样的一句名言:“如果你不能战胜对手,就加入到他们中间去。”现代竞争,不再是“你死我活”,而是更高层次的竞争与合作,现代企业追求的不再是“单赢”,而是“双赢”和“多赢”。

善于合作是一种能力,唯有善于与人合作,我们才能获得更大的力量,争取更大的成功。“如果你能够使别人乐意和你合作,不论做任何事情,你都可以无往不胜。”